cách làm cv ngon nhất

Cách viết CV xin việc Làm thế nào để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng luôn được các bạn trẻ quan tâm, đặc biệt là những bạn đang trên hành trình tìm kiếm một công việc đúng chuyên môn và có thu nhập ổn định. Hôm nay, Hotelcareers xin chia sẻ với các bạn cách viết CV ấn tượng cho mọi nhà tuyển dụng để các bạn tham khảo khi viết CV.

Khái niệm CV xin việc

CV là gì?

• CV tiếng anh là: Curriculum Vitae
• CV tiếng Pháp là: Curriculum Vitae
• CV bằng tiếng Trung là:
• CV bằng tiếng Nhật là:
• CV bằng tiếng Hàn là:
• CV tiếng Đức là: Lebenslauf

Cuối cùng là một CV tốt CV xin việc dịch sang tiếng Việt là “Resume”, một cụm từ không diễn tả hết ý nghĩa của CV. CV bao gồm rất nhiều nội dung rộng về ứng viên như: Mục tiêu nghề nghiệp, Kinh nghiệm làm việc, Trình độ học vấn, Kỹ năng liên quan đến công việc, Sở thích cá nhân. CV là tài liệu đầu tiên mà nhà tuyển dụng yêu cầu ở các ứng viên, mục đích là để sàng lọc xem CV nào phù hợp với vị trí đang tuyển dụng. Vậy nhà tuyển dụng dựa vào những tiêu chí nào để sàng lọc CV?

Bạn đang xem: cách làm cv ngon nhất

Tùy theo yêu cầu của vị trí công việc mà nhà tuyển dụng đưa ra các tiêu chí sàng lọc. Ví dụ vị trí cần người có kinh nghiệm thì đương nhiên CV có nhiều kinh nghiệm sẽ được ưu tiên.

Đối với những vị trí yêu cầu kỹ năng, những CV có kỹ năng liên quan sẽ được chọn, nhưng kỹ năng là những thứ trừu tượng, được liệt kê một chiều từ ứng viên. Nó cần được kiểm chứng qua các vòng phỏng vấn xin việc. Phần còn lại, nhà tuyển dụng sẽ dựa vào trình độ học vấn và các yếu tố khác như sự kỹ lưỡng trong cách viết CV, ấn tượng về thiết kế, mục tiêu nghề nghiệp, sở thích cá nhân.

Đơn xin việc là gì?

Đơn xin việc là văn bản trong đó người xin việc (ứng viên) trình bày ngắn gọn thông tin cá nhân, lý do viết đơn, kỹ năng phù hợp với vị trí tuyển dụng, kinh nghiệm làm việc, trình độ học vấn. Mục đích của đơn xin việc là để thuyết phục nhà tuyển dụng sắp xếp một cuộc phỏng vấn.

Sự khác biệt giữa CV và đơn xin việc

Thông thường, nhà tuyển dụng sẽ xem hồ sơ xin việc trước, nếu cần tìm hiểu chi tiết hơn, nhà tuyển dụng sẽ nghiên cứu CV và Sơ yếu lý lịch tự thuật.

Quy tắc viết CV

• CV cần được trình bày đơn giản, gọn gàng, bắt mắt, màu sắc phù hợp với nội dung.
• Sử dụng phông chữ tiêu chuẩn (Times New Roman, Arial).
• Độ dài CV không quá 2 trang A4.
• Kiểm tra lỗi chính tả và ngữ pháp.
• Kiểm tra kỹ thông tin liên lạc.
• Tên file CV được đặt theo nguyên tắc: Vị trí ứng tuyển + CV + Tên ứng viên. Ví dụ: NhanVienLeTan-CV-TranVanA
• Kiểm tra kỹ nội dung CV, đặc biệt là thông tin gửi nhà tuyển dụng và tên CV, đôi khi bạn sử dụng CV gửi cho nhiều nhà tuyển dụng hoặc một CV nộp cho nhiều vị trí công việc khác nhau.

Cách viết CV ấn tượng với nhà tuyển dụng

Theo tìm hiểu, phần tóm tắt CV chính là bí quyết đầu tiên trong cách viết CV ấn tượng mà các ứng viên xuất sắc sử dụng. Dựa vào bảng tóm tắt này, nhà tuyển dụng sẽ nhanh chóng nắm bắt được mức độ phù hợp và khả năng của ứng viên. Điều này đặc biệt quan trọng đối với việc tuyển dụng từ các công ty có hồ sơ lớn. Những nhà tuyển dụng này thường không có thời gian để đọc kỹ một CV dài. Và bản tóm tắt CV chính là phương tiện giúp ứng viên không bị bỏ qua khi ứng tuyển vào các công ty này.

Cách viết Thông tin cá nhân

• Ảnh cá nhân: Sử dụng hình ảnh trang trọng
• Họ và tên: Nhập CMND
• Giới tính (Gender): Nhập theo CMND
• Ngày tháng năm sinh: Nhập theo CMND
• Địa chỉ: Địa chỉ cư trú hiện tại
• Số điện thoại: Ghi số điện thoại thường dùng để người tiêu dùng tiện liên lạc
• Thư điện tử (Email): Sử dụng địa chỉ email theo tên, nghiêm túc và chuyên nghiệp
• Trang web (Website): Nhập trang web cá nhân hoặc mạng xã hội (nếu muốn)

Cách viết Mục tiêu nghề nghiệp

Tùy vào công việc cụ thể, mong muốn của bản thân mà bạn xây dựng mục tiêu nghề nghiệp cho mình. Ví dụ: Bạn đang ứng tuyển cho vị trí nhân viên kinh doanh bạn có thể viết:

" Hãy là một nhân viên giỏi trong vòng 2 năm tới và là một nhà quản lý thành công trong tương lai. Tôi tin rằng luôn có điều gì đó mới mẻ để học hỏi và việc học hỏi đó không bao giờ dừng lại miễn là một cá nhân được trao cơ hội. Tôi tận dụng mọi cơ hội để cải thiện kỹ năng của mình. "

Cách viết Kinh nghiệm làm việc

Viết lộn xộn thông tin sẽ khiến bạn mất điểm nhanh chóng trong mắt nhà tuyển dụng. Thật vậy, theo những CV của những ứng viên nổi bật, cách viết CV ấn tượng của họ thường có phần trình bày kinh nghiệm rất hợp lý. Vậy làm thế nào để phần trình bày kinh nghiệm viết CV gây ấn tượng với nhà tuyển dụng của một ứng viên xuất sắc?

Dưới đây là một số cách trình bày kinh nghiệm trong CV thường được các ứng viên nổi bật sử dụng:

Cách trình bày kinh nghiệm trong CV theo trình tự thời gian đảo ngược

Đây là cách quen thuộc nhất đối với thí sinh hiện nay. Bạn chỉ cần liệt kê kinh nghiệm của mình theo thứ tự thời gian làm việc gần nhất, xa nhất.

Lợi thế:

• Dễ đọc, dễ làm theo.
• Kinh nghiệm, nhiệm vụ và lịch sử công việc gần đây nhất của bạn được đánh dấu.

Khuyết điểm:

• Nhà tuyển dụng không thể ngay lập tức theo dõi kinh nghiệm nổi bật nếu nó không gần với thời điểm nộp đơn.

Tóm lại, cách viết CV theo trình tự thời gian đảo ngược chỉ phù hợp với những người có kinh nghiệm gần đây nhất, cũng là kinh nghiệm nổi bật nhất.

Cách trình bày kinh nghiệm trong CV một cách tổng hợp

Ngoài cách trình bày theo trình tự thời gian, còn có cách trình bày theo thứ tự lai dành cho những ai muốn học cách viết CV ấn tượng từ những ứng viên nổi bật.

Bằng cách này, bạn chọn những trải nghiệm quan trọng nhất được hiển thị ở trên cùng, sau đó sắp xếp các trải nghiệm theo trình tự thời gian đảo ngược.

Lợi thế:

• Khắc phục lỗi không theo dõi trải nghiệm nổi bật không sát thời điểm áp dụng
• Nếu bạn chọn cách viết CV này, nhà tuyển dụng sẽ dễ dàng theo dõi những kinh nghiệm nổi bật mà bạn muốn họ chú ý.

Cách trình bày kinh nghiệm trong CV dựa trên kỹ năng

Cuối cùng là cách trình bày kinh nghiệm trong CV dựa trên kỹ năng. Dưới đây là cách viết CV ấn tượng phù hợp với ứng viên chưa có nhiều kinh nghiệm. Dựa trên kinh nghiệm học tập, ngoại khóa và công việc khác của bạn, bạn có thể nghĩ ra một số kỹ năng phù hợp cho công việc mới của mình. Từ đó, bạn liệt kê những kỹ năng đó và có những kinh nghiệm được liệt kê dưới đây để làm bằng chứng. Nhiều ứng viên dù chưa có nhiều kinh nghiệm nhưng đã gây ấn tượng với nhà tuyển dụng nhờ cách trình bày dựa trên kỹ năng này.

Cách ghi Trình độ học vấn

Ghi học vị cao nhất, chuyên ngành đào tạo, tên trường, năm tốt nghiệp, loại tốt nghiệp, các văn bằng, chứng chỉ khác (nếu có), trình độ ngoại ngữ, tin học.

Cách viết Kỹ năng

Tập trung vào các kỹ năng liên quan đến vị trí bạn đang ứng tuyển và các kỹ năng cụ thể. Ngoài ra còn các kỹ năng tổng hợp khác như làm việc nhóm, làm việc độc lập, chủ động, ra quyết định, sáng tạo, kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục khách hàng, chịu áp lực…

Cách viết Sở thích và thành tích

Khi liệt kê những sở thích cá nhân trong CV của bạn, hãy đảm bảo chỉ liệt kê những sở thích tích cực, sở thích liên quan đến công việc. Tránh nói về những sở thích tiêu cực như chơi game, hát karaoke, đi chơi,… Đừng quên liệt kê những giải thưởng, thành tích đạt được trong học tập cũng như công việc.

Cách viết Tài liệu tham khảo

Liệt kê tên, chức danh, tên công ty, số điện thoại, địa chỉ email của người gần bạn nhất và có mối quan hệ tốt nhất với bạn. Đừng quên hỏi ý kiến ​​của họ trước khi đưa thông tin của họ vào CV của bạn.

Kinh nghiệm viết CV

Dành cho sinh viên mới ra trường

Kinh nghiệm làm việc và kỹ năng chuyên môn luôn thiếu và yếu đối với sinh viên mới ra trường. Nhưng tạm thời hãy tạm quên những điều đó đi, nhà tuyển dụng hiểu và không đòi hỏi ở bạn. Hãy tập trung vào những điểm mạnh của chúng ta, chẳng hạn như đạt điểm cao, tham gia nhiều hoạt động ngoại khóa, tình nguyện, tham gia các khóa học bổ sung hoặc chứng minh cách chúng ta quản lý cuộc sống sinh viên của mình một cách hiệu quả. hoa quả.

Đối với sinh viên mới ra trường, đừng quá lo lắng về việc còn trẻ và chưa có kinh nghiệm làm việc. Nói một cách tự tin về điểm mạnh của bạn. Lưu ý là không nên đề cập đến những khía cạnh không liên quan như thích chơi game, thích tụ tập bạn bè.

Đối với những người có kinh nghiệm

Với những bạn đã đi làm, làm lâu năm, trải qua nhiều công ty, ở nhiều lĩnh vực thì cái bạn có là kinh nghiệm, kỹ năng làm việc, kỹ năng sống và kinh nghiệm. Vì vậy, những gì bạn nên bao gồm trong CV của bạn? Tất nhiên là có kinh nghiệm (thực ra nhà tuyển dụng sẽ chú trọng phần này của bạn). Hãy trình bày kinh nghiệm của bạn một cách ngắn gọn, khoa học, nhấn mạnh vai trò chính, thành tích và giải thưởng. Ngoài ra, hãy làm nổi bật những kỹ năng mà bạn thành thạo nhất, loại bỏ khoảng cách kinh nghiệm ngắn do nhảy việc liên tục.

Dựa trên ngành công nghiệp cụ thể

Đối với từng ngành cụ thể, bạn phải phân tích được điều gì là quan trọng nhất đối với vị trí và ngành mà bạn đang theo đuổi. Ví dụ:

Nhân viên kinh doanh – Bạn thường xuyên phải giao tiếp với khách hàng, phải đàm phán, thương lượng, thuyết phục, thu hút khách hàng. Do đó, bạn phải có hiểu biết sâu sắc về sản phẩm và dịch vụ, tự tin và thành thạo các kỹ năng mềm. Điều này không chỉ thể hiện trong CV mà còn cần thể hiện với nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn xin việc.

Vị trí quản lý: Ngoài kinh nghiệm và kỹ năng làm việc, bạn còn phải thể hiện được sức hút, sự tự tin, nhiệt huyết, tầm nhìn xa, quản lý con người, chiến lược ngắn hạn đến dài hạn.

Xem thêm: vẽ tranh ước mơ của em đơn giản

Download mẫu CV ấn tượng

Những lỗi thường gặp khi viết CV xin việc

CV quá dài: Nhà tuyển dụng chỉ dành tối đa một phút để đọc một CV. Vì vậy, bạn cần viết một CV ngắn gọn, súc tích dưới 2 trang A4. Sử dụng một vài từ khóa làm nổi bật điểm mạnh và sự phù hợp của bạn với vị trí bạn đang ứng tuyển. Một CV dài thường là do bạn trình bày kinh nghiệm của mình như một bản mô tả công việc, hãy viết ngắn gọn và tập trung vào những gì bạn học được từ công việc.

Ngoài trình độ học vấn, bạn nên đưa vào các hoạt động ngoại khóa, cho nhà tuyển dụng thấy sự nhanh nhẹn, khả năng giao tiếp, khả năng làm việc nhóm, óc sáng tạo và tiềm năng lãnh đạo của bạn trước những thử thách. công việc thực tế.

Quá tập trung vào vị trí công việc: Mục đích của nhà tuyển dụng là thuê bạn làm việc, mang lại nhiều giá trị cho doanh nghiệp chứ không phải thuê bạn ngồi vào vị trí đó và dạy bạn cách làm việc. Vì vậy, hãy cho nhà tuyển dụng thấy bạn có thể làm được gì, mang lại giá trị gì.

Sử dụng hình ảnh không phù hợp: Sẽ thật khó coi với những bức ảnh tự sướng, trang phục lòe loẹt và khuôn mặt biểu cảm. Sử dụng ảnh chân dung 4 x 6 cm với nụ cười thân thiện, trang phục công sở, nền xanh hoặc trắng.

Sử dụng một địa chỉ email không chính thức: Nhiều ứng viên sử dụng email mình có mà không để ý xem nó có phù hợp hay không. Lưu ý tên địa chỉ email phải nghiêm túc, tốt nhất là tên của bạn. Ví dụ như [email protected]. Tránh sử dụng các địa chỉ email như [email protected] hoặc [email protected].

Lỗi phần kinh nghiệm làm việc: Nhiều bạn không biết hoặc không để ý, cứ liệt kê kinh nghiệm từ cũ đến mới, viết kinh nghiệm như mô tả công việc. Điều này khiến nhà tuyển dụng cảm thấy khó chịu, họ không có nhiều thời gian để đọc và tìm kiếm thông tin trên một CV dài như tiểu thuyết.

Lỗi khi sử dụng một CV cho nhiều vị trí: CV của bạn rất dễ bị loại vì lỗi này. Ví dụ, nếu bạn sử dụng CV nhân sự để ứng tuyển vào vị trí nhân viên kinh doanh, rõ ràng nội dung của hai công việc này rất khác nhau. Nhà tuyển dụng không đủ kiên nhẫn để hiểu bạn.

Lỗi chính tả và ngữ pháp: Lỗi này nghe có vẻ rất đơn giản nhưng rất nhiều nhà tuyển dụng “đánh” lỗi này, họ cảm thấy nó thật “ngớ ngẩn”, giống như mình không được tôn trọng. Vì vậy, vui lòng kiểm tra cẩn thận chính tả, câu và đoạn văn trước khi gửi.

Lỗi thiết kế và bố cục CV: Ai cũng yêu cái đẹp, vì vậy bạn cần thiết kế cho mình một CV bắt mắt, bố cục CV chuẩn, những gì quan trọng được đặt lên hàng đầu. Ví dụ: Mục tiêu nghề nghiệp, Kinh nghiệm, Học vấn, Kỹ năng…. cuối cùng là Tài liệu tham khảo.

Lỗi tiêu đề CV: Khi gửi CV qua mail hoặc đăng CV lên các website việc làm, bạn cần ghi rõ tiêu đề là "Ứng tuyển Nhân viên kinh doanh",   "Resume for Sales Staff" hoặc "Apply Sales Staff", tránh dùng tiêu đề chung chung. đường.

Cách gửi CV qua email

Có rất nhiều cách để bạn gửi CV của mình đến nhà tuyển dụng. Tuy nhiên, gửi CV qua mail là phương thức được nhiều người yêu thích, vừa nhanh chóng, tiện lợi và chuyên nghiệp. Bạn thắc mắc, gửi email có gì khó khăn? Vâng, không khó nhưng cần tuân thủ một số nguyên tắc để CV không bị nhà tuyển dụng bỏ qua.

Nguyên tắc 1: Nên sử dụng địa chỉ email trong phần thông tin cá nhân để gửi CV cho nhà tuyển dụng.

Nguyên tắc 2: Mỗi bài nộp chỉ được gửi cho một nhà tuyển dụng, không có CC hoặc BCC.

Nguyên tắc 3: Một là không dùng chữ ký mail, hai là nếu dùng thì dùng chuyên nghiệp, nghĩa là chữ ký sẽ bao gồm các thông tin: Họ và tên, chức danh, công ty, điện thoại, email, website (nếu dùng ảnh). , cần sử dụng ảnh đẹp và trang trọng).

Nguyên tắc 4: Tiêu đề email theo công thức: Họ tên + Ứng tuyển vị trí…. + Công ty ABC. Ví dụ: Trần Văn A – Ứng tuyển vị trí Nhân viên Kinh doanh – Công ty Sky Travel

Nguyên tắc 5: Đặt tên file đính kèm theo công thức: Tên tài liệu + Loại tài liệu + Tên ứng viên. Ví dụ: NhanVienLeTan-CV-TranVanA, NhanVienLeTan-SYLL-TranVanA (Tại sao lại đặt tên này? Vì nhà tuyển dụng thường tuyển rất nhiều vị trí công việc nên họ tải hàng tấn CV, khi cần tìm sẽ tìm theo vị trí thông minh => đọc => sàng lọc).

Đối với file đính kèm, bạn nên để ở định dạng PDF hoặc DOCX, không sử dụng các định dạng file nén như ZIP, RAR để tránh gây bất tiện và mất thời gian của NTD. Và nếu không có yêu cầu cụ thể, bạn chỉ cần gửi CV và Cover letter cho nhà tuyển dụng thay vì gửi toàn bộ hồ sơ.

Được rồi, bây giờ đến nội dung email. Xem mẫu bên dưới:

Mẫu email gửi CV xin việc

Kính gửi: Ông/Bà (Tên người) – Phụ trách tuyển dụng công ty (Tên công ty),

Tôi là Lê Phú MỘT, Qua tin tuyển dụng trên Hotelcareers.vn, tôi được biết Quý Công ty đang có nhu cầu tuyển dụng Nhân viên kinh doanh. Tôi thấy công việc này phù hợp với năng lực, trình độ và kinh nghiệm tích lũy được của mình.

Tôi đã tốt nghiệp Cử nhân Quản trị Kinh doanh tại Đại học Kinh tế Quốc dân. Sau khi tốt nghiệp, tôi làm Nhân viên kinh doanh tại Công ty ABC. Với nhiệt huyết của tuổi trẻ, không ngừng học hỏi và làm việc chăm chỉ, tôi đã đạt danh hiệu Nhân viên bán hàng xuất sắc nhất của năm.

Ngoài việc học hỏi từ đồng nghiệp, tôi luôn trau dồi kiến ​​thức trong lĩnh vực kinh doanh bằng cách tham gia các khóa học online như: Google Ads, Facebook, email marketing… Kỹ năng nổi bật của tôi là Nắm bắt tâm lý khách hàng, Quản lý và chăm sóc khách hàng.

Với những kiến ​​thức, kinh nghiệm và kỹ năng nêu trên, tôi tin rằng mình có thể đáp ứng tốt yêu cầu của Quý công ty. Tôi mong muốn được phỏng vấn trực tiếp để tôi có cơ hội trình bày rõ ràng hơn về trình độ chuyên môn của mình.

Tôi gửi kèm theo email này sơ yếu lý lịch, CV, đơn xin việc, các văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của quý công ty. Rất mong quý khách hàng dành thời gian xem xét.

Xem thêm: lời bài hát mỹ anh đưa cơm cho mẹ đi cày

Em xin chân thành cảm ơn và mong sớm nhận được hồi âm.

Tải mẫu email gửi CV

thẻ: cv xin việc, cách viết cv xin việc, cv xin việc là gì, cv xin việc đơn giản, mẫu cv xin việc, cv gồm những gì, cv ấn tượng, cv ấn tượng nhất, viết cv xin việc ấn tượng, cách viết cách viết cv xin việc ấn tượng, download cv xin việc ấn tượng, cv ấn tượng chuẩn, cách làm cv xin việc, cách gửi cv xin việc qua gmail, cách download cv xin việc